Connaissance de la Marine nationale par les français

[ROUSSEL Denis]

Avoir servi dans la Marine Nationale donne à tous anciens marins, un sentiment de fierté incomparable. Toute sa vie, les événements qui touchent à cette belle arme suscitent des points d'intérêt et créent l'envie d'en parler et de communiquer aux autres les belles sensations uniques que procurent la passion de sa marine maritime. Le fait d'avoir connu l'embarquement donne entre marins une confiance réciproque peu ressentie dans d'autres professions et quelques soient l'âge, la spécialité ou le grade, les anciens marins défient les lois des années pour relater leur expérience dans la marine. Ceci étant, on reste absolument stupéfait de constater que notre belle marine est totalement inconnue du grand public. Force est de constater que la majorité des français ne connaissent pas leur marine nationale et pourtant, à en parler, sans la connaître ils ont une excellente opinion sur cette magnifique institution. Les arguments pour donner des lettres de noblesse à l'arme qui assure essentiellement notre dissuasion et l'important chapelet des missions sur mer ne manquent pas mais on devine une méconnaissance de toute une organisation qui pourtant consent des efforts pour donner une belle image, son image au sein d'une population qui il faut le dire, ne s'intéresse pas ou peu à tout ce qui concerne en général la défense nationale. Et pourtant, dans un monde dominé par les dangers latents,il est primordial d'avoir un pays ouvert sur ses moyens de défense et fier d'une marine qui est en charge de la sauvegarde des intérêts nationaux sur la 2ème plus importante zone économique maritime du globe. La question de la reconnaissance d'une nation pour sa marine, et quelle marine !, même si ses moyens ne sont pas à la hauteurs malheureusement d'un grand pays comme la France ; est posée. plusieurs solutions peuvent être envisagée à travers divers manifestations de grandes envergures mais aussi en incitant les amoureux de la marine, dont les anciens marins, à privilégier la bonne parole tel un missionnaire, mais une chose est certaine : les coupures de presse relatant épisodiquement les avaries de notre porte-avions et les problèmes de mise au point du début de sa vie, ont lancé des traces dans l'opinion publique et cette situation n'est pas juste eu égard à la valeur des bâtiments de la marine et au professionnalisme de ses marins. Les médias sont indirectement responsables de cette situation. L'état-major de la marine devrait être beaucoup plus incisif et rapide dans les déclarations relatives aux événements de la marine et ne pas hésiter à faire de belles mises au point lorsque les médias rapportent des faits qui paraissent pour les uns bénins mais qui ont un impact déformé sur la connaissance de notre marine.

[groutchmeu]

"Avoir servi dans la Marine Nationale donne à tous anciens marins, un sentiment de fierté incomparable."
Ca, c'est vous qui le dites....personnellement, j'en ai fais 6 ans (mousse des années 60) et j'en suis parti sans me retourner. J'ai même retrouvé quelques copains civils qui partagent le même sentiment que moi. (la marine n'est-elle pas en déficit de personnel?) Je me suis parfaitement épanoui dans le civil et j'ai suivi un déroulement de carrière honorable dans une grande entreprise nationalisée dont l'escalier promotionnel n'a rien a envier de l'institution marine. Je bénéficie à l'heure actuelle d'une retraire très acceptable qui vaut largement les 800 euros que l'on donne après un départ de 20 années de marine, léger non? (ref interview du DRH sur un site parallèle). Je n'ai pas de galons, pas de casquettes, pas de médailles et je vis une vie tout à fait normale, je ne salue personne et je respecte tout le monde. Mon profond désaccord relève du terme "fierté incomparable". Seuls les gens fiers aiment la fierté, moi, je préfère l'humilité, la simplicité, bref je me sens parfaitement intégré dans le rang du commun des mortels et j'entends y rester en toute modestie sans aucune fierté.
Permettez moi de vous présenter mon cordial salut.

[groutchmeu]

VAR-MATIN.COM du lundi 9

Licencié de la marine pour avoir monnayé 40 e une corvée de poubelles, un second-maître basé à Saint-Mandrier, a obtenu sa réintégration immédiate.

Après avis du conseil constitutionnel, le tribunal administratif de Toulon a prononcé le 30 mars la réintégration dans son grade dans un délai de un mois et de régulariser sa situation financière dans un délai de deux mois à compter de la notification du jugement. L’Etat doit lui à verser 2000 euros au titre frais engagés en justice.



pauvre marine...............

[ROUSSEL Denis]

Chaque cas peut être particulier mais ne fait pas une généralité. Je fréquente beaucoup de camarades qui n'ont rien à regretter de leur passage dans la marine et qui, bien au contraire? se sont sentis bien isolés dans le monde du travail en entreprise. Je respecte bien entendu toutes opinions et je me permets d'ajouter que ma "plongée" chaque année dans la réunion de l'association des anciens marins à laquelle j'appartiens, ne me donne pas l'occasion de sentir tant de ressentiment à l'égard d'une institution qui a toujours réussi à se placer à l'avant-garde des forces armées, tant par l'emploi de matériels sophistiqués que dans la mise en place de mesures destinées à l'amélioration de la qualité de vie de ses personnels. Mais évidemment, rien n'est parfait dans ce bas-monde mais chacun peut et doit trouver des raisons d'évoluer au mieux dans le milieu professionnel de son choix. J'aime la marine qui m'a formé à 17 ans, j'en avais rêvé et elle ne m'a pas déçu. Bien cordialement.

[groutchmeu]

SOUMISSION DE REFLEXIONS SUR LES ETATS D'AME DE NOTRE JEUNESSE. ON EST LOIN DE L'ENTHOUSIASME....
La marine nationale doit recruter chaque année 4.000 hommes et femmes... et ça devient difficile. Le commandant Loïc Finaz, commandant du service d’information sur les carrières de la marine, indique que pour des fonctions comme l’informatique, le contrôle aérien, la maintenance aéronautique ou la lutte anti-sous-marine, il y a aujourd’hui beaucoup plus d’offres d’emploi que nous ne pouvons en remplir. Et cela, malgré le fait que la marine reçoit chaque année 18.000 candidats.
“Si on regarde simplement les chiffres, il semblerait qu’il y a 4 candidats pour chaque poste disponible. Mais en les regardant de plus près, on verra que les chiffres sont extrêmement déséquilibrés. Nous n’avons aucun problème du tout pour trouver des officiers, mais il y a un sérieux problème pour le recrutement de personnes d’un certain niveau pour des postes d’officiers mariniers de haut niveau,” a déclaré un officier.
"Les jeunes de nos jours, contrairement à la croyance populaire, ne sont pas du tout aventureux et ne veulent pas passer des semaines en mer en laissant leur petite amie derrière eux. Ils préfèrent avoir un emploi à terre afin de pouvoir être à la maison tous les soirs,” a-t-il déploré. Et un autre problème risque de se présenter d’ici quelques années.
“Comme vous le savez, les filles ont en moyenne de meilleurs notes que les garçons, donc les candidats de bon niveau pour les postes d’officiers-mariniers tendent à être des jeunes femmes. Nous en avons maintenant plus que d’hommes à se porter candidats. Ce n’est pas un problème en soi puisque nous n’avons aucun quota mais cela va créer un problème lorsqu’elles atteindront la trentaine et qu’elles démissionneront parce qu’elles veulent fonder une famille.”
“Jusqu’à présent, la marine nationale proposait 35 spécialités différentes. Nous avons décidé de rendre notre offre plus attractive en regroupant ces 35 spécialités en 9 groupes de métiers ouverts aux marins. Nous envisageons de faire la même chose pour les officiers,” explique Finaz.
La marine nationale repense aussi ses exigences de cursus suivi.
“Jusqu’à il y a 2 ans, par exemple, nous pensions que ceux qui voulaient devenir pilote de l’aéronavale devaient être bons en maths. Donc nous donnions systématiquement la préférence à ceux qui avaient un bon niveau scientifique. Maintenant, nous nous sommes rendus compte qu’il était très important d’être bon en anglais et donc, nous avons ouvert le recrutement à ceux qui ont un bon niveau littéraire,” indique le commandant Didier Cosme, responsable du recrutement à Toulon.

[gilles_tagada]

Lorsque vous citez un article, merci d'indiquer l'adresse de la source. Ici, c'est un article traduit par le Portail : http://www.corlobe.tk/article8418.html.
De même, lorsque vous citez un article, ne reprenez qu'un court extrait nécessaire à l'illustration de votre propos.

Pour ce qui concerne l'article que vous citez, il faut préciser qu'il dépeint la situation en 2008.

[groutchmeu]

à Monsieur l'administrateur,
Vous avez mille fois raison de me rappeler que pour citer mes références, il est préférable de pointer une adresse URL, plutot que faire un copier-coller banal et enfantin. Votre remarque est judicieuse et j'en tiendrais compte désormais. En ce qui concerne le fond du problème, vous avez toujours raison de préciser que cette référence dépeint une situation de 2008. Ceci dit, j'ai moi-même quitté la marine en 1968 après un engagement de cinq années, et, déjà à l'époque, les autorités militaires s'étonnaient d'une véritable purge de désaffection de cette institution. Cette purge a perduré avec plus ou moins d'amplitude durant les décennies suivantes, et l'année 2008 s'inscrit parfaitement dans ce même registre. A propos, je vous invite à vous connecter sur le site suivant:
http://www.lefigaro.fr/emploi/2012/01/19/09005-20120119ARTFIG00568-la-marine-francaise-peine-a-renouveler-ses-troupes.php
Vous pourrez constater que rien ne semble colmater le déficit de personnel. Les raisons sont probablement multiples et diverses. D'ailleurs, la marine française semble ne pas être seule dans ce cas; d'autres marines (grande-bretagne, canada, australie....) présentent elles aussi des carences plus ou moins importantes de RH. Les jeunes préfèrent rentrer le soir "at home, sweet home" plutot que vomir leurs intestins en atlantique ou pacifique. Certains sites font état d'un armement en personnel des nouvelles FREMM de presque moitié des frégates SUFFREN et autres DUQUESNE. Phénomène de société sans doute.
Soyez assuré, mon cher administrateur, de mes sentiments les meilleurs.

[gilles_tagada]

Vous avez raison : la marine nationale a du mal à recruter, et cela touche aussi toutes les armées.
Mais il ne faut pas confondre : si l'équipage des bâtiments récents est moins important que celui des plus anciens, c'est que l'automatisation est passée par là.

[groutchmeu]

Ha! j'avais oublié également la marine néo-zélandaise; votre référence: http://www.corlobe.tk/article28929.html
décidemment, cette désaffection du métier de marin touche bien toutes les marines.

[ROUSSEL Denis]

Mise à part la Légion étrangère où le recrutement semble se réaliser dans de bonnes conditions grâce à un réservoir de volontaires important, toutes les armées peinent à recueillir un nombre de candidats suffisamment important, pour pouvoir sélectionner le format nécessaire de personnels. Tous les grands pays européens connaissent ce problème de recrutement qui interpelle bien entendu car ce manque d'engouement pour le métier militaire risque de fixer le recrutement sur des candidats dont le profil de personnalité correspondra moins bien aux critères de sélection demandés. Plusieurs explications peuvent être apportées à ce phénomène qui a du retenir l'attention des états-major et nulle doute que des solutions seront proposées pour rendre plus attractives les carrières militaires.